Bijbaantje ideale start carri�re

Uitgegeven op: ma 07 Apr 2008 | Metro

Een bijbaan is steeds vaker een opstap naar een vaste baan en wellicht glanzende carrière. Dit zegt Femke Rozendaal, directeur van BijBanen.nl. “Je ziet steeds vaker dat jonge mensen een bijbaantje gebruiken om te ontdekken waar hun capaciteiten liggen en waar hun interesses liggen. Je ziet dit fenomeen steeds sterker naarmate de studie opschiet”, zegt Femke Rozendaal van BijBanen.nl. Daarnaast wordt een bijbaantje ook steeds vaker omgezet in een vaste baan. Het bijbaantje ontwikkelt zich momenteel razendsnel, zoveel is wel zeker. Met dank aan internet.

Rozendaal: “Voor het digitale tijdperk vond je een bijbaantje of vakantiebaantje via kennissen, via het prikbord bij de supermarkt of via een advertentie in de krant. Dat is allemaal niet meer van deze tijd. Via internet zien jongeren steeds beter wat er mogelijk is en dat leidt ertoe dat er steeds meer gezocht wordt naar een bijbaantje dat in het verlengde ligt van de studie die wordt gevolgd.

”Het mes snijdt hiermee aan twee kanten. “Scholieren en studenten hebben een bijbaantje dat in hun interessesfeer ligt en de werkgevers hebben jonge mensen die wellicht een toegevoegde waarde hebben voor het bedrijf.” Gek genoeg vertaalt zich dit niet in een betere honorering. Het bruto uurtarief is zelfs gedaald naar gemiddeld 6,59 euro per uur (opvallend en voer voor onderzoekers: jongens verdienen gemiddeld 1,40 euro meer dan meiden). In de ICT-branche wordt het meest verdiend (10,57 euro bruto per uur) en in de detailhandel het minst met gemiddeld 4,89 euro per uur.

Studenten en scholieren beunen steeds meer uren in de week bij, waardoor ze uiteindelijk meer geld te besteden hebben. Momenteel wordt gemiddeld iets meerdan elf uur van de week besteed aan een bijbaantje, maar de studenten geven in de Bijbanen Monitor die in maart verscheen aan dat ze veel meer (ruim 19 uur gemiddeld) willen werken. Vanwege de krapte op de arbeidsmarkt adviseert Rozendaal daarom werkgevers om meer scholieren en studenten in te zetten voor vacatures.

Steeds meer uren

Monitor die in maart verscheen aan dat ze veel meer (ruim 19 uur gemiddeld) willen werken.

Wegens succes: ook bijbanen bij het MKB

De website BijBanen.nl wordt bestuurd vanuit Amsterdam (een groot deel van

de aangeboden bijbanen is ook in de hoofdstad) en is een succes. Voor MKBAmsterdam is het succes zelfs aanleiding een eigen website te beginnen: MKB.Bijbanen.nl. Het doel hiervan is tweeledig, legt directeur Femke Rozendaal uit. “Allereerst natuurlijk om mensen aan een bijbaantje te helpen. Maar de website is ook bedoeld om jonge mensen te wijzen op de mogelijkheden die het midden- en kleinbedrijf biedt. Vaak hebben mensen geen idee wat voor soort bedrijven hieronder vallen. Maar als je dan een baantje ziet bij een reclamebureau, dan krijg je een heel ander beeld.”

Download origineel:


© copyright 2009 Laurens Simonse Groep